Приказ от 19.01.2009 г № 17
О минимальной заработной плате
Правительство Москвы постановлением от 16 декабря 2008 г. N 1152-ПП "О проектах Московского трехстороннего соглашения на 2009 год между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей и Соглашения о минимальной заработной плате в городе Москве на 2009 год между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей" в целях реализации государственной политики в области содействия занятости населения, сохранения достигнутого уровня социальных и трудовых гарантий москвичей поручило руководителям органов исполнительной власти города Москвы:
- обеспечить в полном объеме выполнение организациями, финансируемыми из бюджета города Москвы, обязательств Московского трехстороннего соглашения по установлению минимальной заработной платы;
- осуществлять ежемесячный контроль за выплатой средств на заработную плату с целью предупреждения появления задолженности перед работниками организаций;
- усилить контроль за соблюдением трудового законодательства в области оплаты труда.
В целях обеспечения минимальной социальной и экономической защищенности трудящихся Московским трехсторонним соглашением на 2009 год между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей установлено:
1.Считать минимальной заработной платой в городе Москве минимальную сумму выплат работнику, отработавшему месячную норму рабочего времени, установленную законодательством Российской Федерации, и исполнившему свои трудовые обязанности (нормы труда), включающую тарифную ставку (оклад) или оплату труда по бестарифной системе, а также доплаты, надбавки, премии и другие выплаты, за исключением выплат, производимых в соответствии со статьями 147, 151, 152, 153 Трудового кодекса Российской Федерации.
2.Установить минимальную заработную плату с 1 января 2009 года в размере 8300 рублей, с 1 мая 2009 года в размере 8500 рублей и с 1 сентября 2009 года довести ее размер до 8700 рублей.
Во исполнение вышеизложенного постановления Правительства Москвы приказываю:
1.Утвердить Порядок применения доплат до минимальной заработной платы в бюджетных учреждениях, подведомственных Департаменту культуры города Москвы (приложение).
2.Принять к сведению, что финансирование расходов по установлению минимальной заработной платы работникам учреждений системы Департамента культуры города Москвы производится в пределах лимита бюджетных средств, установленных Департаменту культуры города Москвы на текущее содержание подведомственной сети на 2009 год.
3.Руководителям учреждений, подведомственных Департаменту культуры города Москвы, обеспечить выплату заработной платы по всем категориям работающих не ниже установленного уровня минимальной заработной платы в городе Москве.
4.Управлению экономического развития Департамента культуры города Москвы, управлениям культуры административных округов города Москвы обеспечить доведение настоящего приказа до сведения подведомственных учреждений для руководства и исполнения, оказывать этим учреждениям необходимую и организационную и методическую помощь и осуществлять контроль за исполнением настоящего приказа.
5.Возложить ответственность за соблюдение учреждениями культуры установленного порядка применения доплат до минимальной заработной платы на руководителей этих учреждений.
6.Возложить контроль за исполнением настоящего приказа на заместителя руководителя Департамента культуры города Москвы Г.В. Лупачеву.
Руководитель Департамента
С.И. Худяков