Письмо УФНС РФ по г. Москве от 17.05.2005 г № 21-18/182
О проведении внутреннего аудита сотрудником организации
В соответствии с пунктом 1 статьи 236 НК РФ объектом налогообложения по ЕСН признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые налогоплательщиками в пользу физических лиц по трудовым и гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг (за исключением вознаграждений, выплачиваемых индивидуальным предпринимателям), а также по авторским договорам.
Согласно пункту 1 статьи 237 НК РФ при определении налоговой базы учитываются любые выплаты и вознаграждения (за исключением сумм, указанных в статье 238 НК РФ) вне зависимости от формы, в которой осуществляются данные выплаты. Например, в форме полной или частичной оплаты товаров (работ, услуг, имущественных или иных прав), предназначенных для физического лица - работника или членов его семьи.
Следовательно, начисление ЕСН на выплаты и вознаграждения физическим лицам должна производить организация, с которой данное лицо связано трудовым договором, договором гражданско-правового характера, предметом которого является выполнение работ (оказание услуг), либо авторским договором.
Таким образом, по основаниям, указанным в пункте 1 статей 236 и 237 НК РФ, у организации возникает обязанность уплаты ЕСН с выплат, начисляемых в пользу штатного сотрудника, осуществляющего функции внутреннего аудита.
Сумма единого социального налога исчисляется и уплачивается налогоплательщиками отдельно в федеральный бюджет и каждый фонд (ПФР, ФСС России, ФФОМС, ТФОМС) в порядке, установленном статьей 243 НК РФ.